Oleh: bilisitungkir | 22 Juni 2009

Ayo Ke Museum

Ayo Ke Museum

IMG_1450Dalam mendukung dan mempersiapkan program pemerintah pusat yang akan menggalakkan program ayo ke Museum, maka Dinas kebudayaan dan pariwisata Prov. Sumatera Utara mengadakan acara dengan tema Peningkatan Apresiasi Masyarakat Terhadap Museum Swasta/Negeri Se-Sumatera Utara pada tanggal 17 s/d 19 Juni 2009 di ruang Aula Nine Room Hotel Danau Toba Medan. Acara ini menghadirkan dari berbagai Instansi Dinas Pariwisata, Pendidikan se-Sumatera Utara dan berbagai pihak lainnya seperti Mahasiswa dan instansi perguruan tinggi juga Asosiasi Museum Indonesia Pengda Sumut. alam acara tersebut dilakukan berbagai kegiatan seperti lokakarya, diskusi dan kunjungan ke berbagai museum diantaranya, Museum Rahmat Gallery, Museum TNI dan Museum Negeri Prov. Sumatera Utara. Dalam sambutannya Wakil Gubernur Sumatera Utara yang diwakili oleh Kepala Dinas Kebudayaan dan Pariwisata Prov. Sumut Ir. Hj. Nurlisa Ginting, M.Si mengatakan agar masyarakat tetap dapat melestarikan nilai budaya dan sejarah yang ada, disamping itu kita juga harus tetap berupaya mengundang dan meningkatkan apresiasi masyarakat terhadap museum dan diharuskan untuk berkunjung ke museum. Pada kesempatan ini beliau juga mengatakan bahwa sudah waktunya untuk menggopublikkan museum dan menghimbau agar setiap museum yang ada di Sumatera Utara menggunakan akses teknologi yang handal untuk memudahkan penyampaian koleksi, disamping itu diingatkan agar pengelola museum juga dapat meningkatkan pengelolaan museum dan menjalin kerjasama dengan berbagai pihak, menjaga dan memelihara asset yang telah ada untuk menjadi objek wisata yang merupakan jejak sejarah dan perkembangan Sumatera Utara.

Acara yang diketuai oleh Kasubdis Permuseuman Sejarah dan Kepurbakalaan B. Sinaga, SH melaporkan maksud dan tujuan kegiatan ini adalah untuk mendorong agar berperan aktif dalam pengelolaan museum sehingga museum dapat dijadikan salah satu objek pariwisata yang dapat menarik minat para wisatawan baik lokal maupun mancanegara. Adapun nara sumber yang di hadirkan adalah Ketua Pussis Unimed, Kepala Museum Negeri Prov. Sumatera Utara, Dosen dari Universitas Medan Area, Asosiasi Museum Indonesia (Ben Pasaribu), dari pengelola museum 4 orang, guru SD, SMP dan SMU yang keseluruhannya sebanyak 50 orang. Dapat kita bayangkan jika kita tidak melestarikan benda budaya yang notabene adalah sejarah dan asal usul keberadaan kita, maka dapat dipastikan bahwa nantinya kita akan kehilangan jatidiri dan kita tidak dapat lagi mengetahui siapa kita sebenarnya dalam kata lain bahwa kita akan lupa diri. Oleh karena itu hendaklah kita dapat menghargai dan melestarikan peninggalan sejarah budaya baik berupa benda mupun peninggalan sejarah lainnya. Bangsa Indonesia adalah bangsa yang kaya dengan benda-benda peninggalan sejarah karena merupakan perpaduan dari berbagai suku, agama dan adat budaya yang mesing-masing memiliki nilai budaya sendiri-sendiri dan kekayaan budaya inilah yang perlu dan harus dilestarikan. Dalam perkembangan zaman yang semangkin maju ini semua orang berlomba-lomba membuat sesuatu yang baru dan menciptakan benda-benda yang berteknologi tinggi karena dianggap akan dapat meningkatkan taraf hidup dan kekayaan sehingga tidak dapat dipungkiri hal tersebut tentunya akan meninggalkan benda-benda yang sudah tua (kuno) bahkan ada yang merusak dan menghancurkannya demi kepentingan pribadi yang notabene benda sejarah tersebut adalah sesuatu benda yang bernilai sangat tinggi karena ada pepatah mengatakan bahwa bangsa yang besar adalah bangsa yang dapat menghargai sejarah dan budayanya. Banyak dari kalangan orang-orang yang pintar dan maju meninggalkan atau tidak perduli dengan peninggalan sejarah budayanya, hal ini tentu disebabkan karena kurangnya kesadaran mengenai benda sejarah. Oleh karena itu hendaklah kita semua dapat saling mendukung dan menghimbau kepada seluruh lapisan masyarakat agar kita dapat mencintai dan melestarikan budaya kita. Untuk mencapai hal ini pemerintah haruslah bekerja secara ekstra agar semua lapisan masyarakat dapat mencintai budaya.

DSCN8548Dapat dikatakan bahwa masyarakat tidak mencintai budayanya yaitu disebabkan karena ketidak tahuannya tentang peninggalan sejarah budaya atau dengan katalain masyarakat kurang mengerti dan tidak paham apa itu benda sejarah, apa itu peninggalan sejarah dan apa manfaatnya. Oleh karena itu hendaklah pemetintah tetap gencar dan bergiat dalam pensosialisasian hal tersebut kepada masyarakat dan hendaknya pemerintah dapat bergandengan tangan mulai dari Pemerintah Pusat sampai pemerintah daerah maupun swasta, dan bila perlu kurikulum dalam pendidikan hendaknya ada yang bermuatan Museum. Museum dalam keberadaannya di Instansi-instansi pemerintah yang berada dibawah naungan dinas pariwisata juga sangat menyulitkan berkembangnya museum, selayaknyalah museum ditempatkan dibawah dinas pendidikan karena museum adalah badan yang mengelola nilai sejarah yang mengandung pendidikan dan bila perlu museum dikelola secara khusus atau dibawah naungan Direktorat Permuseuman Pusat. Hal ini juga harus diperhatikan pemerintah daerah terlebihlebih pemerintah pusat.

Jika pemerintah mencanangkan gerakan AYO KE MUSEUM janganlah lupa pemerintah juga haruslah terlebih dahulu dapat menempatkan keberadaan dan kepengurusan museum secara intensif yang tentunya lebih domina dibawah naungan Direktorat Permuseuman. Dengan berbagai terobosan yang dilakukan DSCN8599pemerintah dan penempatan museum sebagaimana layaknya dan pengelolaannya yang baik tentu akan dapat dipastikan bahwa museum nantinya akan bernilai penting dan dapat dijadikan pusat pelestarian benda sejarah dan pusat pendidikan sejarah bagi semua orang. Semoga museum dapat berkembang dan dapat menjadi pelestarian benda sejarah dan nilai tradisional budaya kita (Indonesia)

PT Perusahaan Pengelola Aset (Persero), BUMN yang bergerak di bidang Restrukturisasi/Revitalisasi BUMN, Pengelolaan Aset dan Investasi, membuka kesempatan untuk mengisi posisi sebagai berikut:

Group Head:

1. Risk Management

Unit Head:

1. Compliance
2. Risk Management
3. Legal
4. Satuan Pengawas Intern
5. SDM

Officer:

1. Compliance
2. Risk Management
3. Pengelolaan Data dan Sistem
4. Auditor
5. IT Audit
6. Administrasi Aset
7. Legal
8. Litigasi
9. Asset Management
10. SDM
11. SDM Kompensasi & Benefit

Staff:

1. Compliance
2. Administrasi Aset
3. Legal
4. SDM

PERSYARATAN UMUM UNTUK SEMUA JABATAN :

1. Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasinya
2. Mampu berbahasa Inggris lisan dan tulisan dengan lancar
3. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
4. Memiliki integritas tinggi, dedikasi, dan komitmen yang tinggi
5. Mampu bekerja mandiri maupun dalam tim
6. Memiliki inisiatif tinggi, mempunyai pengendalian diri yang baik, dan wawasan yang luas

KETENTUAN LAIN :

1. Aplikasi lamaran hanya melalui on-line (klik link registrasi on-line di bagian bawah spesifikasi jabatan). Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran.
2. Pelamar wajib memiliki alamat e-mail pribadi yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani alamat e-mail yang salah input oleh pelamar.
3. Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara on-line , pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi. Anda tidak dapat menerima e-mail registrasi apabila alamat e-mail yang anda input salah dan atau sudah tidak aktif, sehingga anda tidak bisa log-in untuk pengumuman selanjutnya.
4. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu kali registrasi on-line dan hanya untuk satu posisi saja . Untuk itu pastikan Anda telah memilih Posisi Jabatan yang sesuai, serta menuliskan semua data dengan benar, sebelum menekan tombol KIRIM
5. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/informasi yang sebenar-benarnya karena data ini akan diklarifikasi dengan benar saat pelaksanaan verifikasi dokumen.
6. Masa waktu registrasi on-lin e adalah 25 Mei 2009 s/d 8 Juni 2009.
7. Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi dan atau tidak melamar secara on-line , dianggap tidak berlaku.
8. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
9. Pada setiap tahapan seleksi, hanya pelamar yang dinyatakan lulus masuk ke tahap seleksi berikutnya.
10. Proses rekrutmen dan seleksi ini tidak dikenakan biaya apapun.
11. Pengumuman hasil seleksi administrasi dan pelamar yang berhak mengikuti seleksi selanjutnya dapat dilihat di website http://www.ppm-rekrutmen.com/ pada Rabu, 17 Juni 2009, pukul 18.00 WIB untuk level Unit Head, Officer, dan Staff. Untuk level Group Head pengumuman hasil seleksi administrasi dapat dilihat di website http://www.ppm-rekrutmen.com/ pada Selasa, 23 Juni 2009, pukul 18.00 WIB.

PENTING UNTUK DIPERSIAPKAN :

Bagi Anda yang kemudian dinyatakan lolos seleksi administrasi, akan diminta hadir pada Tes Tahap I di lokasi dan waktu yang tercantum di bawah dengan membawa dokumen dan kelengkapan sebagai berikut :

1. Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku, asli dan fotocopy
2. Fotocopy ijazah yang sesuai dengan persyaratan pendidikan dan telah dilegalisir oleh pejabat berwenang
3. Fotocopy sertifikat keahlian lainnya yang relevan
4. Data Riwayat Hidup yang harus didownload dari website http://www.ppm-rekrutmen.com/ setelah Anda log in, data riwayat hidup yang telah diisi diserahkan dalam bentuk print out
Kartu Peserta Seleksi yang harus didownload dari website http://www.ppm-rekrutmen.com/ setelah Anda log in. Mohon dilengkapi dan ditempel foto, kemudian dibawa dalam bentuk print out pada setiap tahapan tes
5. Pas Foto Berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar
6. Surat Pernyataan yang harus didownload dari website http://www.ppm-rekrutmen.com/ setelah Anda log in, surat pernyataan yang telah diisi dan ditandatangani di atas materai diserahkan dalam bentuk print out
7. Alat tulis

Seluruh berkas dimasukkan ke dalam map folio, yang sudah dituliskan nama dan nomor registrasi Anda dengan ketentuan :

1. Map hijau untuk level Unit Head
2. Map kuning untuk level Officer
3. Map biru untuk level Staff

Mohon mempersiapkan seluruh dokumen dengan lengkap dan benar. Jika ditemukan ketidaklengkapan dokumen dan/atau ketidaksesuaian data pada dokumen dengan berkas lamaran, Anda akan dinyatakan gugur pada Tes Tahap I

JADWAL RANGKAIAN KEGIATAN TES :

UNTUK LEVEL UNIT HEAD, OFFICER DAN STAFF :

1. Tes Tahap I : Tes Inteligensi dan Bahasa Inggris
Waktu : Sabtu, 20 Juni 2009, pukul 08.00 – 12.00 WIB
Lokasi : Gedung Bina Manajemen – PPM Manajemen
Jl. Menteng Raya No. 9, Jakarta Pusat (Seberang Tugu Tani)
Pengumuman : Sabtu, 20 Juni 2009, pukul 15.00 via website http://www.ppm-rekrutmen.com/
2. Tes Tahap II : Tes Sikap Kerja dan Kepribadian
Waktu : Minggu, 21 Juni 2009, pukul 08.00 – 12.00 WIB
Lokasi : Gedung Bina Manajemen – PPM Manajemen
Jl. Menteng Raya No. 9, Jakarta Pusat (Seberang Tugu Tani)
Pengumuman : Senin, 22 Juni 2009 pukul 13.00 via website http://www.ppm-rekrutmen.com/
3. Tes Tahap III : Wawancara Kompetensi
Waktu : Selasa – Rabu, 23-24 Juni 2009, pukul 08.00 – 16.00 WIB (rincian jadwal wawancara dapat dilihat pada saat mengakses pengumuman hasil Tahap II via website)
Lokasi : Gedung Bina Manajemen – PPM Manajemen
Jl. Menteng Raya No. 9, Jakarta Pusat (Seberang Tugu Tani)
Pengumuman : Kamis, 2 Juli 2009 pukul 21.00 via website http://www.ppm-rekrutmen.com/
4. Tes Tahap IV : Wawancara User
Waktu : Ditentukan kemudian
Lokasi : PT Perusahaan Pengelola Aset (Persero)
Sampoerna Strategic Square
Jl. Jend. Sudirman Kav. 45-46, Jakarta 12930

Tulisan Sebelumnya »

Kategori